Leitung Seminarzentrum (m/w/d)
Berufe: Sonstiges
Beschäftigungsarten: Teilzeit
Standorte: Seminarzentrum Edersee
Für unsere Gesellschaft in Vöhl-Asel stellen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (19,5 -30 h/Woche) ein:
Leitung Seminarzentrum (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- die Verwaltung, Führung und Organisation des Hauses, nach betriebswirtschaftlichen, fachlichen und gesetzlichen Gesichtspunkten
- den wirtschaftlichen Erfolg des Hauses, insbesondere die Steigerung der Auslastung sowie ein konsequentes Kostenmanagement verfolgen
- die Einstellung und Anleitung sowie den Einsatz und die Überwachung des für die Erfüllung der gestellten Aufgaben erforderlichen Personals verantworten
- den Gästebetrieb einschließlich der Erschließung neuer Gästegruppen, Programmentwicklung, Service und Seminarbetrieb weiterentwickeln
- die Zusammenarbeit mit kommunalen Einrichtungen und Touristikorganisationen
- die Bewirtschaftung des Hauses mit dem damit verbundenen Wareneinkauf, der Kalkulation, Vorbereitung und Zubereitung sowie Verabreichung der Gemeinschaftsverpflegung unter Beachtung einschlägiger gesetzlicher Bestimmungen und gesundheitlicher Erfordernisse sicherstellen
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine einschlägige Fachausbildung samt betriebswirtschaftlicher Kompetenzen sowie Berufserfahrung in Übernachtungsbetrieben/Hotellerie/Gastronomie und idealerweise in der Gemeinschaftsverpflegung
- Sie haben umfangreiche Kenntnisse in der Personalführung, verfügen über Führungskompetenz sowie Motivations- und Durchsetzungsfähigkeit
- Sie sind bereit, überall mit anzupacken; darüber hinaus sind Sie serviceorientiert, tolerant und aufgeschlossen im Umgang mit verschiedenen Gästegruppen, insbesondere Schulklassen und Jugendgruppen
- Sie sind flexibel, qualitätsbewusst und Gastgeber aus Leidenschaft
Unser Angebot:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen, zukunftsorientierten Einrichtung oder Gesellschaft
- Tätigkeitsspezifische Anleitung und Einarbeitung
- Eine faire Bezahlung nach dem TV.DAH (Tarifvertrag Diakonische Altenhilfe Hessen)
- betriebliche Altersversorge (min. 4,5% AG-Anteil)
- 30 Tage Urlaubsanspruch (auf Grundlage einer 5-Tage-Woche)
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Mitarbeitenden-Angebote
- Freiraum für eigene Ideen
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